Haz una lista de los empleados que requieren dotación y sus tallas.
Arma los paquetes por empleado
Entrega las prendas y documenta lo entregado con la firma del trabajador.
Recuerda que toda persona vinculada a tu empresa mediante un contrato de trabajo, y que no devengue más de dos (2) salarios mínimos, tiene derecho a recibir la dotación empresarial, obligación regulada por los artículos 230 y siguientes del Código Sustantivo del Trabajo –CST–.
Este beneficio aplica para los trabajadores, una vez lleven tres meses al servicio de la empresa
La dotación es una prestación social, una vez entregada al trabajador pasa a ser propiedad de éste, es decir, el trabajador no debe devolver la dotación al finalizar el contrato de trabajo.
Te acompañamos a seleccionar y entregar la dotación empresarial